✅Твір «Чому люди бояться змін?»

Приклад 1

Наше життя – це рух. Будь-який рух несе в собі різні зміни. До змін кожна людина ставиться по-різному. Хтось щасливий новим зрушенням, а когось це напружує. Так чому люди бояться змін?

Зміни можуть нести в собі великі перетворення, колообіг в повсякденному житті. Люди так влаштовані, що звикли до однотонності, їм подобається спокійна стабільність. Коли відбувається щось нове, від чого доведеться повернути своє життя в інший бік це лякає людей. Комусь просто лінь починати діяти, рухатися далі і він просто з цієї причини намагається уникати змін. Хтось звик до колишнього життя і якась невідомість його лякає. Починати нове, незвідане завжди складно. Можливо доведеться відмовитися від того, до чого ти невпинно звик.

Ставлення до змін описані в багатьох творах російських класиків. Припустимо, Тургенєв у своїм знаменитому романі “Батьки і діти” дуже чітко про це оповідав. Можна розглянути це в одному з героїв Євгенії. Даний персонаж всіляко зневажав творчість, мистецтво. Не вірив в такі почуття як любов. Він говорив, що краса це продумана брехня, покрита фальшю. Але так вийшло, що через деякий час Євген зустрічає дівчину і шалено в неї закохується. Він побачив в ній все: красу, розум і доброту. Через непрості старання він все ж прийняв, що помилявся по молодості і дурості.

І на його превеликий жаль Анна відмовилася від пропонованих їй змін і залишилася проживати своє життя в повсякденному спокої.

Це говорить про те, що людина, яка боїться змін не вважається “слабким”. Навіть сильні люди не завжди здатні змінити і почати жити по іншому. Тому ніколи не варто звинувачувати себе в слабкості і невпевненості. Не змогли ризикнути на щось невідоме, зробите це іншим разом. І цей раз все вийде і вийде краще, ніж вам буде здаватися.

Наша життя багатогранне. Все рухається, крутиться і вже точно не зупиняється. Змінюється наука, Освіта, з’являються нові технології. Без змін наше життя не було б настільки насиченим і цікавим. Ми завжди повинні бути психологічно, фізично і емоційно готові до того, що в будь-який момент наше повсякденне життя може помінятися, а іноді перевернутися повністю. Не варто боятися чогось нового. Це завжди йде на користь і новизну. І пам’ятайте:”Все, що не робиться – все на краще”. Адже від цього може залежати ваше життя, доля і навіть любов.

Приклад 2

Деякі люди, якими б авантюрними і ризикованими вони не були, деяким важко заперечувати той факт, що більшість з нас боїться змін. Страх змін – це не те, про що ми зазвичай думаємо, але якщо ми придивимося до нього більш уважно, ми зрозуміємо, що ми не будемо вітати багато змін в нашому житті, навіть якщо шанси того, що ця зміна буде негативним, дуже низькі. Коли відносини починаються або закінчуються, ви хочете змінити місце проживання, знайти нову роботу, втратити кохану людину, ця зміна, хороше чи погане, викликає стрес.

Трансформація – це неминучий процес життя. Зіткнення з новими проблемами, отримання нових можливостей та інформації, а також знайомство з новими людьми змушує нас змінюватися і адаптуватися.

Думка про те, щоб змінити життя на краще, може бути дуже стресовою, але якщо ми хочемо контролювати свою долю, ми повинні терпіти зміни. В іншому випадку нам доведеться задовольнятися меншим, ніж ми собі уявляємо. Але чому ми боїмося змін? Ось кілька причин для зміни. Ми можемо визначити причину нашого страху перед змінами і спробувати усунути її.

“Зміна” – це широкий термін, який може відноситися до багатьох речей. Може бути, ви просто хочете переїхати, або ви збираєтеся почати нову роботу, або ця зміна є жахливою подією, як втрата коханої людини; ці зміни, хороші і погані, великі і маленькі, зажадають змін і коригувань в нашій поведінці і життя. Ці коригування та коригування викликають стрес, навіть якщо вони позитивні; навпаки, негативні зміни іноді мають позитивні результати. Ви ніколи не знаєте, що з вами станеться, і це вас лякає. Адаптація до змін вимагає розпізнавання змін та їх наслідків.

Ми, люди, – це набір звичок. Більшу частину часу ми закохуємося у свій розпорядок дня і розпорядок дня. Якщо ви нічого не робили раніше чи ні, завжди є люди, які протистоять цьому з самого початку.

Кожній організації потрібно мріяти, але недостатньо просто реалізувати цю мрію або бачення. Ви також повинні відобразити це. Прогнозувати його прогрес до проведення нових процесів неможливо.

Зменшіть розчарування і негативні емоції, спілкуючись і показуючи позитивні моменти. По можливості залиште деякі без змін. Зосередьтеся на важливих причинах, через які ви вносите ці зміни, і уникайте примусу своїх співробітників.

Втома і вигорання можуть зіпсувати радість змін. Якщо ваш бізнес коли-небудь зазнав незліченних змін, відчуття втоми може зробити його більш стійким; і коли люди відчувають себе втомленими, вони, як правило, бурчать, сердяться і в кінцевому підсумку стають нестерпними. Досвід показує, що коли умови роботи стають більш стресовими і лякаючими з великою кількістю проєктів, те ж саме відбувається і з людьми, які працюють в цьому середовищі.

Приклад 3

Все життя людина знаходиться в русі. З кожним нашим рухом щось змінюється в житті. Всі люди по-різному реагують на зміни. Авантюристи радіють, а песимісти напружуються. Чому ж людей так лякають зміни?

Разом зі змінами в життя можуть увійти кардинальні зміни, перевороти звичного життя. Людина влаштована так, що йому більше до душі стабільна однотонність, в якій все вже ясно, і яка не лякає розчаруванням. Якщо починає відбуватися щось нове, незвідане, що повертає життя з ніг на голову, це починає лякати людину. Хтось може полінуватися діяти, йти далі, і він буде намагатися обходити зміни. Деякі звикають до певного життя, а невідомість насторожує. Звикати до Нового завжди важко.

Ставлення до перетворень описуються в багатьох творіннях російських авторів. Наприклад, у творі Тургенєва «Батьки і діти» чітко простежується дана проблема. Євген презирливо ставився до творчості та мистецтва. Любов йому була невідома. У красі він бачив тільки брехню і фальш. Проходить час, на шляху Євгена з’являється дівчина, яка проникає глибоко в його серце. Його вразила краса, розум і доброта цієї милої дівчини. Складне старання змусило його зрозуміти, що молодість і дурість штовхнули його на помилку. На біду Ганні не потрібні були ці зміни. Тому вона вважала за краще свій звичний повсякденний спокій, в якому вона відчувала себе комфортно.

Це підтверджує думку про те, що не можна звинувачувати в слабкості людини, яка не бажає нічого змінювати у своєму житті. Сильним людям також властивий якийсь консерватизм, який заперечує можливість комфортного життя в інших умовах. Не потрібно думати про себе, як про слабку і невпевнену людину. Якщо немає можливості зараз спробувати щось нове, можна зробити це пізніше.

Життя вражає багатогранністю. Світ навколо рухається, ні секунди не стоїть на місці. У науці та освіті постійно відбуваються різні реформи. Технологічний прогрес несе в собі безліч нового. Не змінюючись, наше життя не могло б стати повним і цікавим. У психологічному, фізичному та емоційному плані людина повинна бути готовий до метаморфозів повсякденного життя, до того, що в одну мить життя може так крутонути, що від колишнього не залишиться і сліду. Потрібно бути обережними, тому що змінюватися життя може як в хорошу, так і в погану сторону з однаковою швидкістю. Але новизна не повинна лякати. За чорною смугою, зазвичай гряде біла. Зміни часто змінюють життя людини в кращу сторону. Потрібно тільки набратися терпіння.

Посилання на основну публікацію