Менеджмент
0
Функції організаційної культури Зміст організаційної культури в будь-якій організації специфічне. Компоненти, що входять до її складу, можуть відрізнятися в різних...
0
Загальна концепція культури в організації Всі характеристики організаційної культури (стереотипи поведінки, норми поведінки в групі, цінності, філософія, правила поведінки у...
0
Поняття системного підходу до вивчення організаційної культури Системний підхід розглядає об'єкти вивчення як цілісні системи. Це метод наукового пізнання, в...
0
Організаційні зміни - це зміни в організаційній структурі, викликані змінами в зовнішньому середовищі. Як правило, такі зміни характеризуються відмовою від...
0
Конфлікт являє собою впорядковану структуру соціальної взаємодії. Дана структура передбачає виділення ключових елементів, серед яких учасники конфлікту, ресурси конфліктного протистояння,...
0
Стратегія ризик-менеджменту є мистецтвом управління ризиками підприємства в умовах невизначених господарських ситуацій, яке засноване на прогнозуванні ризиків і впровадження методів...
0
Сутність і основні характеристики мережевих організаційних структур При переході на більш гнучкі, сучасні методи управління компанією часто вдаються до побудови...
0
Сутність ситуаційного підходу до лідерства Основна ідея ситуаційної теорії лідерства полягає в запереченні існування ідеального лідерського стилю. На думку фахівців,...
0
Значення лідерства та особистості лідера Лідер - особистість, яка здатна об'єднати і повести за собою людей для досягнення будь-якої мети....
0
Вивчення проблеми лідерства Феномен лідерства досліджувався найдавнішими вченими і філософами. У менеджменті інтерес до цього явища вперше проявився в період...