Чим відрізняється професія від посади

У дитинстві у хлопчиків і дівчаток часто запитують, ким вони хочуть стати: вчителем, космонавтом або міністром. Дуже шкода, що дитину вчать здаватися, а не бути, і таке сприйняття світу стає причиною невдач і стресів. Відмінності професії від посади дуже важливі для тих, кому реально хочеться розуміти своє місце в суспільстві. Чим раніше це буде зрозуміле людиною, тим легше йому буде домогтися успіху в житті.

Що таке професія і посада
Професія – рід соціально-трудової діяльності людини, що припускає наявність певної освіти, знань і умінь, а також досвіду роботи. Підтвердити наявність потрібної кваліфікації можна не тільки за допомогою дипломів і сертифікатів, а й виписками з трудової книжки, а також на практиці. Так, професія офіціанта не вимагає навчання, однак для влаштування в хороший заклад обов’язково потрібен досвід роботи.

Посада – комплекс трудових прав і обов’язків, формально закріплений наказом чи розпорядженням і визначальний статус працівника в організації. Відповідність заявленим вимогам розглядається на основі загальноприйнятих правил. Для більшості посад потрібна наявність освіти, формально підтверджене документом.

Різниця між професією і посадою
Таким чином, представлені категорії істотно відрізняються один від одного. Якщо посада – становище особи на підприємстві, то професія – всього лише рід трудової діяльності. Це легко зрозуміти на конкретних прикладах. Так, Рональд Рейган за професією був актором, проте займав посаду президента. Генрі Форд спочатку був всього лише сільгосп робочим, але надалі отримав посаду керівника величезної компанії.

У трудовому договорі вказується не професія, а посада. Саме відповідно до неї нараховується зарплата, без поправки на те, що написано в дипломі. Щоб отримати професію, потрібно не тільки відучитися, а й скласти іспит. Зайняти посаду можна лише при відповідності всім вимогам, успішне проходження співбесіди або курсу стажування.

відмінність професії з посади полягає в наступному:
Сутність. Професія – це рід соціально-значимої діяльності, а посада – службове становище особи.
Формалізація. Посада завжди закріплена наказом чи розпорядженням, професія ж підтверджується документом про вищу або середньо-спеціальну освіту.
Офіційне закріплення. У трудовій книжці зазначається саме посада особи, а не його професія.
Вимоги. Для отримання професії найчастіше потрібно отримати освіту і витримати іспит, для оформлення на посаду – пройти співбесіду, стажування або витримати випробувальний термін.

ПОДІЛИТИСЯ:

Дивіться також:
Як стати архітектором?